为扎实开展《信访工作条例》贯彻落实年活动，进一步做好《信访工作条例》的宣传贯彻工作，加大《信访工作条例》学习培训力度，集团积极参加祥龙公司于10月18日举办的《信访工作条例》专题培训班，培训采用现场和视频相结合的方式进行。

集团党委副书记、职工董事、工会主席王永，党委工作部副部长邹然，党委工作部干事杨红旭，及所属分公司信访和接诉即办工作主管领导、部门负责人共19人在祥龙公司党校主会场参加培训。由于人数限制，为充分利用好此次难得的培训机会，集团党委扩大培训范围，将无法前往主会场参加培训的相关职能部室负责人以及分公司的具体工作人员13人集中到集团视频分会场参加培训。此次培训内容丰富，既有《信访工作条例》出台背景、创新发展、深刻内涵、重大意义、发展变化等，又分享了实际案例分析和第九次全国信访工作会议精神，所有参训人员认真聆听并做好笔记。

通过本次培训，让参训人员对《信访工作条例》有了更深刻的理解，对信访工作有了更深入的认识，明晰了信访工作岗位的重要性及如何做好新时代信访工作，对进一步推动集团信访工作整体水平的提升，和维护企业和谐稳定发展起到了积极作用。

集团党委工作部