为深入贯彻落实党中央、市委、市国资委党委以及祥龙公司党委关于开展党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的相关要求，进一步压实管党治党主体责任，2024年1月4日，集团党委召开了所属各单位党组织书记抓基层党建述职评议会。集团领导班子成员，机关党群部门主要负责人，集团所属单位党组织书记、专职副书记、纪委书记（纪检委员）以及党务干部参加会议。集团党委副书记、职工董事、工会主席王永主持会议。

所属8家单位党组织书记和机关党总支书记结合各单位工作主线，围绕政治建设、扎实开展主题教育、坚持党的全面领导、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设七方面，紧扣党建工作的难点焦点痛点问题、上年度查摆发现的问题，以及2024年经营发展思路、年轻干部培养使用等方面的工作计划等进行述职。党委副书记、董事、总经理刘万国对党组织书记抓基层党建情况以及意识形态工作、党风廉政建设情况作逐一点评。党组织书记分别就点评意见作了表态发言。

最后，党委副书记、董事、总经理刘万国在总结讲话中，对此次党组织书记述职工作给予了肯定。同时，从党建引领，干部队伍，基层组织建设，融入国家发展战略、服务首都功能建设四个方面肯定了全年的工作，并结合集团发展实际，就做好2024年工作向所属各单位提出要求，要进一步合理配备党群部门工作力量，平衡党建工作发展水平；要持续加强运用党的创新理论指导实践，破解发展难题；要不断完善干部队伍梯次配备，减少干部队伍结构素质与企业高质量发展间的差距。要敢于面对、勇于认领、善于攻坚，不断提升集团党建工作质量，为推动企业改革发展取得新成效作出更大贡献。

会上，参会人员还对党组织书记抓基层党建工作进行了测评。

集团党委工作部