祥龙博瑞集团党委一直以来高度重视联系专家服务工作，始终将联系服务专家作为人才工作的重要内容，不断深化服务措施，积极营造尊才、爱才、重才的良好环境。值此新春佳节到来之际，集团党委组织召开了祥龙博瑞集团联系服务专家座谈会，对工作在基层一线的专家人才进行集体慰问。祥龙公司联系服务的9名专家人才参加会议。

会上，再次传达了《祥龙公司党委联系服务专家工作实施方案》精神， 9名专家人才立足本职工作，围绕企业改革发展中心任务，从技术创新、人才培育、多元化产品开发、成本费用控制等方面为企业建言献策，祥龙博瑞集团总工程师蒋金波对大家提出的困惑和难点问题，逐一进行了解答。会上，还为9位专家人才送上了慰问金，表达了祥龙公司和集团党委两级组织对专家人才的重视和关爱。

祥龙博瑞集团党委副书记、职工董事、工会主席王永代表集团党委向在工作岗位上勤奋工作、默默奉献、刻苦钻研、破解难题，为企业创新发展作出重要贡献的专家人才们表示了感谢，同时在总结讲话中提出，大家要不断加强政治理论学习，肩负起企业发展的光荣使命;要做好“师带徒”工作，持续发挥示范引领作用，促进专业技术与工匠精神薪火相传，为企业可持续发展提供人才保障;要认清形势，时刻保持自身先进，进一步增强创新意识、培养创新思维，为企业实现高质量发展做出新的更大贡献。