集团召开三届五次职工代表大会暨半年工作会
发布时间:2022-07-28

7月26日,集团以视频会议形式召开了三届五次职工代表大会暨半年工作会。集团领导班子成员、总部各部室主要负责人、总部职工代表、受表彰代表在集团主会场参加会议,所属分公司、直属子公司领导班子成员、相关部室人员和职工代表在各单位分会场参加会议。大会由集团党委副书记、工会主席刘万国主持。

集团党委副书记、总经理钱金彪作《迎难而上搏发展 激流勇进稳登攀 为全面完成2022年度经营任务而努力奋斗》行政工作报告。报告指出:2022年上半年,在祥龙公司和集团党委、董事会的坚强领导下,集团以高质量发展为主线,按照“稳字当头,固本强基,创新调整,量质齐升”的经营方针,积极行动、攻坚克难,顺利完成冬奥会和冬残奥会的服务保障工作,全面落实防疫责任和各项要求,稳住企业经营大盘和客户基盘,稳定企业持续发展的核心资源,各项工作稳步推进。2022年下半年,集团将利用政策利好,积极行动,快速提升各项主业业绩;注重完成时效,狠抓落实,积极推进各项重点工作;优化经营结构,开拓创新,促进重点项目建设;落地精细管理,过程管控,完善制度体系建设,努力创造新需求、开拓新局面、打造新优势,全力以赴完成全年各项经营目标。

集团党委书记、董事长崔晓枫作《踔厉奋发 笃行不怠 以高质量党建引领祥龙博瑞高质量发展》党委工作报告。报告指出:上半年,集团党委在祥龙公司党委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,紧扣“高质量党建引领高质量发展”工作主题,统筹推进疫情防控和企业改革发展稳定各项任务,企业高质量发展和党的建设各项工作取得了明显成效。2022年下半年,集团党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记对北京一系列重要讲话精神,全面贯彻落实北京市第十三次党代会精神,坚持“稳中求进”工作总基调,以新时代首都发展为统领,把握好大势,落好“五子”赋能企业经营发展重点任务,坚定信心,迎难而上,继续以高质量党建引领和推动企业高质量发展各项任务,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会上,集团还对2022年上半年荣获市级以上荣誉的先进个人进行了表彰,并引导广大职工要以先进为榜样,努力拼搏,争创佳绩。

会议号召,广大干部职工要发扬“越是艰险越向前”的奋斗精神,增强“一刻不能停、一步不能断、一步也误不起”的紧迫感,以昂扬奋斗的姿态,坚定信心、勇毅前行,全力以赴完成集团2022年各项经营任务目标,更加奋发有为地推动祥龙博瑞集团高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

集团工会办公室