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集团召开优秀年轻人才座谈会
为深入贯彻落实习近平总书记关于青年人才培养的重要讲话精神,扎实推进优秀年轻人才选育工作,关心关注青年员工成长成才,4月10日,集团组织近年来招聘入职的近30名应届毕业生,召开优秀年轻人才座谈会。集团分...
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10
2025-04
博瑞祥星积极打造“汽车+综合商业体”异业营销新范式
根据一季度开门红总体战略部署和明确的指导方向,六分公司博瑞祥星秉持着"开局即决战,起步即冲刺"的坚定攻坚态势,在3月15日至22日期间,创新性地策划并举办了"汽车+综合商业体"协同营销活动。此次活动充...
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03
2025-04
祥龙博瑞集团党委召开总部部室中层干部2024年度述职评议会
以"述"明责亮实绩,以"评"促干谋新篇。为进一步强化集团总部中层干部责任担当,梳理2024年的工作经验成果做法,全面推动2025年各项工作开好头、起好步。1月20日,集团党委召开总部部室中层干部202...
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24
2025-01
祥龙博瑞集团党委完成2024年度党委理论学习中心组(领导班子理论学习)巡听旁听
2024年12月30日,集团党委完成了对集团所属8家单位党组织党委理论学习中心组(领导班子理论学习)的巡听旁听工作年度全覆盖,持续提升各单位党委理论学习中心组(领导班子理论学习)学习质量,推动理论学习...
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10
2025-01
祥龙博瑞集团党委召开2024年度所属各单位党组织书记抓基层党建述职评议会
按照祥龙公司党委相关工作要求,为进一步推进基层党建工作深化发展,强化党建工作责任制落实,全面提升党建工作水平,促进各单位学习交流,2025年1月2日,集团党委召开了所属各单位党组织书记抓基层党建述职评...
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10
2025-01
祥龙博瑞集团召开2024年第七期祥龙博瑞大讲堂
为进一步理解新《中华人民共和国公司法》的精髓,把握合规风险管理的新动向,提升集团全员合规意识和风险防控能力,祥龙博瑞集团党委于2024年12月30日举办2024年第七期祥龙博瑞大讲堂。祥龙博瑞集团及所属单位领导班子成员,法务及相关部室负责人...
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02
2025-01
祥龙博瑞集团举办2024年第六期祥龙博瑞大讲堂
为提升全员安全生产意识和能力,进一步落实"三管三必须"原则,按照集团党委年度工作安排以及安全培训计划,集团于12月13日举办2024年第六期祥龙博瑞大讲堂,集团领导班子成员、总部部室负责人、集团所属分公司和直属子公司领导班子成员及相关部室负...
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19
2024-12
祥龙博瑞集团圆满完成2024年度党员轮训
按照祥龙博瑞集团党员教育管理工作安排,12月6日,集团开展2024年最后一期党员轮训,全体党员参加培训,为全年党员轮训工作画上圆满句号。 此次轮训紧紧围绕"深入学习贯彻党的二十届三中全会精神"这一主线,精心设计课程内容,通过理论学习、专题...
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